Nouvelle année, nouveaux projets, mais toujours les mêmes challenges SIRH… 🎯

Heureusement, avec ces bonnes résolutions du consultant SIRH, 2025 sera l’année où tout passera (en prod) sans bug !

Cette année…

  • Je promets de ne plus dire « ça passe en prod » sans avoir testé trois fois. 🚀
  • Je jure solennellement de ne plus envoyer de tickets à la hotline un vendredi à 17h. 🛠️
  • Je m’engage à expliquer calmement que « la paie sans anomalies » est un mythe. 📅
  • Je vais enfin admettre que « la dématérialisation » ne signifie pas supprimer le papier… et les problèmes. 🖨️
  • Je ferai en sorte d’arrêter de penser à la DSN à chaque fois que j’entends « anomalie ». ⏳
  • Je promets de ne plus dire « c’est un petit correctif » quand je sais que ça va casser tout le workflow. 🧩
  • Je jure de ne plus faire d’AMOA en pensant que je suis aussi l’AMOE (sauf si vraiment nécessaire). 🤹
  • Je m’engage à ne plus lever les yeux au ciel quand quelqu’un me répond : Ah, GTA, le jeu vidéo ? 🎮
  • Je m’engage à ne plus dire “ce sera rapide” en parlant d’une migration de paie. 🕒
  • Je promets de ne plus répondre « ça dépend » à toutes les questions qu’on me pose. 🤔
  • Je vais arrêter de paniquer dès que je vois « erreur 500 » dans un environnement de recette. ❌
  • Enfin je jure de ne plus rire quand un utilisateur demande « Pourquoi ça ne marche pas comme Excel ? » 😂