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La présentation du mois, Nesrine Meddah

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Afin de mieux connaître les consultant(e)s HRConseil, nous vous proposons ce mois-ci la présentation de Nesrine Meddah.

Peux-tu nous décrire brièvement ton parcours (scolaire et/ou professionnel) avant ton arrivée chez HRConseil ?

Titulaire d’un M2 Informatique spécialité Systèmes informatiques et Réseaux obtenu à l’Université d’Oran, ainsi que d’un M2 Informatique Décisionnelle et Stratégique obtenu à l’Université de Lyon, j’ai complété mon parcours par des formations d’Administrateur certifié CISCO et de Concepteur développeur orienté objet.

J’ai débuté en Algérie en tant que formatrice en informatique. J’ai également travaillé dans d’autres domaines en France en tant qu’animatrice en maternelle, puis en tant qu’employée administrative.

J’ai aussi suivi plusieurs stages en développement informatique à Lyon.

Quels éléments t’ont convaincue de nous rejoindre ?

J’ai commencé par un CDD de deux mois. Après quelques semaines de travail, j’étais déjà persuadée d’avoir trouvé la société qui me convenait. L’ambiance, l’entraide et la compétence des consultants m’ont convaincue de rester.

Quelle est ta mission actuelle, et comment te vois-tu évoluer sur 3 à 5 ans ?

Je suis actuellement dans l’équipe de la Tierce Maintenance Applicative du SIRH de la Métropole de Lyon (HR Access V5) avec Catherine Vivier, consultante senior HRConseil. Mon objectif à terme est de monter en compétence dans les domaines relatifs à la paie, les absences et la gestion des temps et activités.

Enfin, après quelques mois passés chez HRC, quels sont d’après toi les points forts d’HRConseil ?

Beaucoup de points : l’entraide et la disponibilité, la solidarité aussi entre consultants et managers, les différents événements qui permettent de rapprocher les consultants, les valeurs de la société, etc. Bref, je suis ravie de faire partie d’HRConseil.